Al langere tijd speelde bij mij de gedachte: Shiatsu-therapeut én vitaloog zijn, vanuit één organisatie. Twee zusterbedrijven, die elkaar versterken in aanpak en ervaring, juist omdat ze zoveel overeenkomsten hebben. Op het eerste gezicht misschien een bijzonder uitgangspunt, maar eigenlijk is het heel logisch. Want uiteindelijk draait het altijd om hetzelfde: mensen in hun kracht zetten.
In mijn shiatsupraktijk (de grote zus van Invitah) zie ik dagelijks het effect van het herstellen van energiebalans. Als energie weer kan stromen, krijgen mensen letterlijk en figuurlijk lucht. Ze voelen zich krachtiger, zien weer mogelijkheden in plaats van obstakels, en ervaren meer veerkracht.
Dat principe geldt net zo goed binnen organisaties. Want ook daar draait alles om menselijke energie.
Als dit te lang duurt, stijgt het verzuim, daalt de medewerkerstevredenheid en lopen bedrijfsdoelstellingen gevaar.
Daarom is het belangrijk om de energiebalans te herstellen en de vitaliteit van alle medewerkers serieus te nemen. Want in een organisatie is iedere schakel van waarde.
Maar nog mooier is het als je voorkomt dat het zover komt. Door regelmatig de energie te peilen, medewerkers (en dus jou) in hun kracht te zetten en hun (jouw) talenten optimaal te benutten, ontstaat er een krachtige flow. Een organisatiecultuur waarin mensen zich gezien en gewaardeerd voelen – en waarin resultaten vanzelf volgen.
Binnen organisaties draait daarom alles om energie. Wanneer de energie stroomt, ontstaat er flow: medewerkers voelen zich betrokken, benutten hun talenten en dragen optimaal bij aan de doelstellingen. Maar als de energie wegvalt of blokkeert, merk je dat direct terug in de sfeer, de samenwerking en de resultaten.
Invitah ondersteunt jou als individuele medewerker (of werkzoekende) bij het (terug)vinden van jouw vitaliteit in werken en leven. Vitaliteit gaat veel verder dan gezond eten of voldoende bewegen. Het gaat óók om:
Wanneer jij je op al deze vlakken gezien en gesteund voelen, ga jij met meer plezier en energie aan de slag. Dit vergroot jouw werkgeluk én de duurzame inzetbaarheid binnen het bedrijf.
Invitah helpt organisaties om die energiebalans zichtbaar te maken en te herstellen.
De check-in van invitah kun je zien als een APK voor je organisatie: een onderzoek naar werkgeluk, duurzame inzetbaarheid en persoonlijke ontwikkeling, afgestemd op de doelstellingen van de organisatie. Een eyeopener die laat zien wat er al goed gaat én welke kansen er liggen om nog vitaler en succesvoller te worden.
